職位描述
職位類別：
1. 負(fù)責(zé)畫質(zhì)觸控調(diào)試、顯示問題的定位分析，解決定位出現(xiàn)的畫質(zhì)方面的問題； 2.? 熟悉后畫質(zhì)處理增強相關(guān)模塊調(diào)試，對畫質(zhì)pipeline模塊熟悉且熟悉PQ相關(guān)工具，能獨立進(jìn)行評測工作 3. 跟蹤行業(yè)內(nèi)電畫質(zhì)處理技術(shù)方向，進(jìn)行關(guān)鍵技術(shù)預(yù)研和儲備;對公司產(chǎn)品的畫質(zhì)提升提出改善方案； 4.參與公司畫質(zhì)體系建設(shè)，周期性維護(hù)和更新。 要求：1.本科及以上學(xué)歷，電氣工程、電子、計算機、通信、自動化等電子相關(guān)專業(yè)； 2. 掌握各種顯示效果調(diào)校算法的原理,包括色彩空間映射、顯示超分、降噪、HDR等; 3.具有顯示畫質(zhì)調(diào)試和圖像視頻處理經(jīng)驗; 4.熟悉色彩學(xué)系統(tǒng)專業(yè)知識,能從色彩原理端做基礎(chǔ)研究,創(chuàng)造屏顯賣點; 5.了解顯示行業(yè)最新動態(tài),聯(lián)合高校、三方實驗室做前沿算法技術(shù)預(yù)研,實現(xiàn)體驗突破。"
專業(yè)要求：電氣工程及其自動化/機械電子工程/計算機科學(xué)與技術(shù)/通信工程/自動化
工作地點
廣東省惠州市惠城區(qū)廣東惠州惠城區(qū)廣東省惠州市鵝嶺南路6號TCL工業(yè)大廈
求職者謹(jǐn)防不法分子冒充用人單位進(jìn)行詐騙，切勿相信來歷不明的電話或者短信邀請，以免上當(dāng)受騙！
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單位介紹
TCL科技集團(tuán)股份有限公司
行業(yè): 生產(chǎn)/制造/加工 規(guī)模: 200-500 性質(zhì): 私營·民營企業(yè) 當(dāng)前職位: 車載事業(yè)部-畫質(zhì)工程師
TCL成立于1981年，經(jīng)歷了初創(chuàng)、多元化發(fā)展、國際化、轉(zhuǎn)型四大發(fā)展階段，逐步成長為具有全球競爭力的智能科技產(chǎn)業(yè)集團(tuán)。以“領(lǐng)先科技和合共生”為使命與愿景，堅持“變革、創(chuàng)新、當(dāng)責(zé)、卓越”的企業(yè)核心價值觀，始終致力于為用戶帶來前瞻性的科技體驗和智慧健康生活。TCL業(yè)務(wù)遍及全球160多個國家和地區(qū)，在80多個國家和地區(qū)設(shè)有銷售機構(gòu)。 TCL重視各類人才的引進(jìn)和培養(yǎng)，尤其是技術(shù)研發(fā)、產(chǎn)品創(chuàng)新領(lǐng)域的頂尖人才，以及具有國際視野和管理能力的全球化人才。在 TCL 的發(fā)展歷程中，公司通過不同階段的人才培養(yǎng)計劃：雛鷹計劃、精鷹計劃、翱翔計劃 ，激發(fā)員工的潛力，幫助他們創(chuàng)造個人與企業(yè)價值。其中雛鷹計劃是一項面向新入職應(yīng)屆生的系統(tǒng)性培養(yǎng)項目，為他們提供職前溝通和職業(yè)生涯 規(guī)劃的同時，安排通用課程、專業(yè)技能培訓(xùn)和輪崗體驗，讓他們在實踐中學(xué)習(xí)和成長。精鷹計劃旨在進(jìn)一步挖掘中層骨干的潛力， 通過更加深入和專業(yè)的培訓(xùn)，讓他們 成為具有全局視野的中層管理者和業(yè)務(wù)專家。翱翔計劃面向高潛的總經(jīng)理后備員工，通過提供高級管理培訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展課程、 高管教練個人輔導(dǎo)等內(nèi)容， 幫助他們成為公司領(lǐng)導(dǎo)者，引領(lǐng)團(tuán)隊和公司走向更高的目標(biāo)。
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