職位類別:
1. 負(fù)責(zé)TV功能/外觀類測試軟件產(chǎn)品開發(fā),提供技術(shù)支持; 2. 參與開發(fā)前期的需求分析與設(shè)計,負(fù)責(zé)上位機(jī)軟件設(shè)計文檔編寫工作; 3. 參與軟件需求設(shè)計、應(yīng)用需求實現(xiàn)軟件構(gòu)架設(shè)計、功能規(guī)劃和相關(guān)接口開發(fā)設(shè)計等; 4. 解決工程項目中遇到的問題,進(jìn)行系統(tǒng)功能優(yōu)化,安全等保證系統(tǒng)安全.穩(wěn)定和快速運(yùn)行。 要求:1. 計算機(jī)、自動化、通信、電子及相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷; 2. 熟悉VS、Labview開發(fā)平臺,熟練windows應(yīng)用軟件開發(fā)及數(shù)據(jù)庫開發(fā); 3. 精通C#/C/C++/Labview編程語言,熟練掌握面向?qū)ο蟮某绦蛟O(shè)計,熟悉動態(tài)鏈接庫程序開發(fā),熟悉多線程編程; 4. 有視覺開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先,如Halcon/openCV等。
專業(yè)要求:計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)/自動化/通信工程/電子商務(wù)
廣東省惠州市惠城區(qū)廣東惠州惠城區(qū)廣東省惠州市鵝嶺南路6號TCL工業(yè)大廈
TCL科技集團(tuán)股份有限公司
行業(yè): 生產(chǎn)/制造/加工 規(guī)模: 200-500 性質(zhì): 私營·民營企業(yè) 當(dāng)前職位: 泛智屏BU-測試開發(fā)工程師
TCL成立于1981年,經(jīng)歷了初創(chuàng)、多元化發(fā)展、國際化、轉(zhuǎn)型四大發(fā)展階段,逐步成長為具有全球競爭力的智能科技產(chǎn)業(yè)集團(tuán)。以“領(lǐng)先科技和合共生”為使命與愿景,堅持“變革、創(chuàng)新、當(dāng)責(zé)、卓越”的企業(yè)核心價值觀,始終致力于為用戶帶來前瞻性的科技體驗和智慧健康生活。TCL業(yè)務(wù)遍及全球160多個國家和地區(qū),在80多個國家和地區(qū)設(shè)有銷售機(jī)構(gòu)。 TCL重視各類人才的引進(jìn)和培養(yǎng),尤其是技術(shù)研發(fā)、產(chǎn)品創(chuàng)新領(lǐng)域的頂尖人才,以及具有國際視野和管理能力的全球化人才。在 TCL 的發(fā)展歷程中,公司通過不同階段的人才培養(yǎng)計劃:雛鷹計劃、精鷹計劃、翱翔計劃 ,激發(fā)員工的潛力,幫助他們創(chuàng)造個人與企業(yè)價值。其中雛鷹計劃是一項面向新入職應(yīng)屆生的系統(tǒng)性培養(yǎng)項目,為他們提供職前溝通和職業(yè)生涯 規(guī)劃的同時,安排通用課程、專業(yè)技能培訓(xùn)和輪崗體驗,讓他們在實踐中學(xué)習(xí)和成長。精鷹計劃旨在進(jìn)一步挖掘中層骨干的潛力, 通過更加深入和專業(yè)的培訓(xùn),讓他們 成為具有全局視野的中層管理者和業(yè)務(wù)專家。翱翔計劃面向高潛的總經(jīng)理后備員工,通過提供高級管理培訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展課程、 高管教練個人輔導(dǎo)等內(nèi)容, 幫助他們成為公司領(lǐng)導(dǎo)者,引領(lǐng)團(tuán)隊和公司走向更高的目標(biāo)。